快科技12月12日消息，極越CEO夏一平11日下午發布內部信稱，公司目前正遇到困難，公司需要立即調整，進入創業的2.0階段。
有網友指出，夏一平的內部信部分內容抄襲了蔚來李斌2023年的內部信。
夏一平內部信提到，在新的創業期必須做好以下4個方面的事情：
1、堅持核心技術的長期投入以保持領先優勢；
2、加強銷售和服務能力建設以應對激烈的市場競爭；
3、合并職能重復的部門與崗位，變革低效的內部工作流程；
4、削減短期內無法提升財務表現的項目。
而網友貼出的2023年李斌內部信中則提到：
確保核心關鍵技術的長期投入，保持技術與產品的領先優勢；
確保銷售與服務能力能夠應對激烈的市場競爭，確保3個品牌9款核心產品的如期上市；
組織提效，合并重復建設的部門與崗位，變革低效的內部工作流程與分工，取消低效崗位；
資源提效，推遲和削減3年內不能提升公司財務表現的項目投入。
雖然兩封內部信的文字不同，但核心意思基本一致，你舉得極越CEO有沒有借鑒蔚來李斌的內部信呢？
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